Приложение к Решению от 28.03.2006 г № 128 Положение
Положение о порядке проведения конкурса на замещение должности мэра Г. Кызыла
Настоящее Положение в целях реализации части пятой статьи 37 Федерального закона от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" в соответствии с Законом РТ "О некоторых вопросах организации местного самоуправления в Республике Тыва" N 1237 ВХ-1 от 06.04.2005, Уставом городского округа "Город Кызыл РТ" определяет порядок проведения конкурса на замещение должности Мэра г. Кызыла.
1.Принятие решения о проведении конкурса, его опубликование
1.1.Кызылским городским Хуралом представителей для проведения конкурса на замещение должности Мэра г. Кызыла образуется конкурсная комиссия в составе 9 человек не позднее чем за 30 дней до дня проведения конкурса.
При формировании конкурсной комиссии две трети ее членов назначаются Кызылским городским Хуралом представителей, а одна треть - Палатой представителей Великого Хурала Республики Тыва по представлению Председателя Правительства Республики Тыва.
Деятельность конкурсной комиссии прекращается с истечением срока полномочий Кызылского городского Хурала представителей второго созыва.
1.2.Решение о проведении конкурса на замещение должности Мэра г. Кызыла принимается Кызылским городским Хуралом представителей.
1.3.Данное решение подлежит обязательному опубликованию не позднее чем за 30 дней до дня проведения конкурса с указанием:
а) условий конкурса, которые предусматривают требования к кандидату на должность Мэра г. Кызыла в соответствии с Уставом городского округа "Город Кызыл РТ": 1) не моложе 30 лет и не старше 65 лет, а также перечень необходимых документов: личное заявление об участии в конкурсе; автобиография; копия трудовой книжки; копия документа, удостоверяющего личность; копия документа, подтверждающего наличие высшего образования;
б) сведений о дате, времени и месте его проведения;
в) проекта контракта.
2.Организация работы конкурсной комиссии
Конкурсная комиссия:
а) рассматривает поступившие документы кандидатов;
б) оценивает кандидатуры на основании документов об образовании, о профессиональной деятельности в соответствии с установленными требованиями федерального и республиканского законодательства;
в) производит отбор кандидатуры.
3.Порядок работы конкурсной комиссии
3.1.Работу конкурсной комиссии организует председатель конкурсной комиссии, избираемый членами конкурсной комиссии из своего состава.
3.2.Заседания конкурсной комиссии проводит председатель конкурсной комиссии, а в случае его отсутствия - один из членов конкурсной комиссии.
3.3.Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов.
3.4.Решения конкурсной комиссии принимаются простым большинством голосов от присутствующих на заседании членов комиссии. Каждый член комиссии имеет один голос.
4.Порядок рассмотрения кандидатур
4.1.На заседании конкурсной комиссии рассматриваются следующие документы, представленные кандидатами:
а) документы, удостоверяющие личность претендента;
б) документы, подтверждающие наличие необходимого образования претендента;
в) анкеты, содержащие биографические сведения о претенденте;
г) подлинники трудовой книжки, иных документов, подтверждающих трудовую деятельность претендента, или их заверенные копии.
4.2.По итогам рассмотрения представленных документов конкурсная комиссия формирует список кандидатов на должность Мэра г. Кызыла. В списке указываются фамилия, имя, отчество кандидата, сведения об образовании, профессиональной деятельности с указанием стажа работы. Фамилии кандидатов располагаются в списке в алфавитном порядке. К списку прилагается протокол заседания конкурсной комиссии, подписанный председателем комиссии.
4.Сформированный список кандидатов выносится на рассмотрение Кызылского городского Хурала представителей.
5.Председатель конкурсной комиссии представляет на сессии Кызылского городского Хурала представителей кандидатов.